Praktikum HR & Office Management (m/w/d), 100% - 6 Monate

Beschreibung

Agnostic Intelligence ist ein junges, dynamisches Early-Stage Start-up im Bereich Cyber Security mit Sitz in Zug, Schweiz. Das Unternehmen pflegt flache Hierarchien, eine offene Feedback-Kultur und ein kollegiales Teamumfeld. Es bietet Praktikantinnen und Praktikanten die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen und eng mit der Geschäftsleitung zusammenzuarbeiten. Recruiting: Organisieren von Recruitingevents, Active Sourcing, Bedarfsermittlung, Erstellen und Aktualisieren von Stelleninseraten, Präselektion von Bewerberdossiers, Vorbereitung und Durchführung von Interviews. Personaladministration: Organisieren von On- und Offboardingprozessen, Erstellen von Arbeitszeugnissen und Verträgen, Personalsachbearbeitung. Mitarbeit im Bereich Finance. Unterstützung der Geschäftsleitung in administrativen Aufgaben (Koordination von Sitzungen, Reisen und Anlässen). Allgemeines Officemanagement. Unterstützung bei der Planung von Marketingstrategien und Betreuung der Business-Kanäle (LinkedIn, Xing). Hochschulabsolvent (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Business Administration, Psychologie oder einem verwandten Studiengang. Engagierte und initiative Persönlichkeit mit grosser Begeisterungsfähigkeit, starken Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick. Idealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich Personalwesen und Rekrutierung. Teamfähig, zuverlässig und verhandlungssicher in Deutsch und Englisch. Eigenschaften: klare Kommunikation, Belastbarkeit, Offenheit, Verlässlichkeit, Kreativität, leidenschaftlicher Arbeitsethos, Hands-On Mentalität. Persönliche Weiterentwicklung durch intensives Onboarding und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung. Grandioser Team Spirit in einem spannenden Early-Stage Start-up. Flache Hierarchien, Feedback-Kultur, Verantwortung, Flexibilität, Hybrid Work, fast-paced Umgebung und die Möglichkeit, innovative Ideen umzusetzen. 100%-Pensum über 6 Monate am Standort Zug, Schweiz.

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