Junior Collaborateur-trice hypothécaire
Original language: German
Key facts
What you bring
Gesucht werden Bewerber:innen mit kaufmännischer Ausbildung oder vergleichbarem Abschluss mit finanzieller Spezialisierung (Profil M). Gefordert sind Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Qualitätsbewusstsein und Kundenorientierung. Sehr gute Französischkenntnisse, Deutschkenntnisse und idealerweise weitere Sprachkenntnisse sind erforderlich. Ein starkes Interesse an Finanzen und die Bereitschaft, sich aktiv einzubringen und Verantwortung zu übernehmen, werden vorausgesetzt.
Your tasks
Zu den Hauptaufgaben gehört die vollständige Betreuung von Hypothekenkredit-Dossiers – von der Vertragsannahme bis zur Auszahlung inklusive Nachbearbeitung von Auflagen. Die Rolle umfasst die Sicherstellung der Compliance bei der Einrichtung von Immobilien- und Zusatzsicherheiten, die Verwaltung aller Prozesse während der gesamten Laufzeit (z. B. Rechnungszahlungen, Kundenanfragen, Rückzahlungen) sowie die Schnittstellenfunktion zwischen Banken, Institutionen, internen und externen Berater:innen. Zudem wird die aktive Mitgestaltung interner Projekte erwartet.
What they offer
Das Unternehmen bietet eine Karriereperspektive im Hypothekenbereich mit Optionen zur Weiterentwicklung als Credit Officer oder Kundenberater:in. Regelmäßige Schulungen ermöglichen schnelle berufliche Anforderungen. Der Arbeitsplatz ist jung und dynamisch mit der Möglichkeit, eigene Projekte zu leiten. Benefits umfassen 25 Tage Urlaub (mit Seniorität steigernd), Homeoffice-Optionen, innovative Freizeitregelung (5%), Lunch Card, Mitarbeiterrabatte bei Partnerunternehmen sowie Work-from-Anywhere-Regelung (bis zu 25 Tage Remote-Arbeit in Europa pro Jahr unter Einhaltung der geltenden Vorschriften für Grenzgänger:innen).